+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Дают Ли Бабушкам Больничный Лист При Болезни Внука

Бабушка была на больничном с внуком. Внуку 3 года 5 месяцев. Работает вместе с мамой ребенка в одной организации. Мама находилась в очередном отпуске, а бабушка лежала с внуком в больнице, теперь больничный бабушке не оплачивают, мотивируют тем, что мама была в отпуске и бабушке больничный не должны оплачивать и что даже эти дни могут проставить прогулом. Могу ли требовать оплату больничного?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Грозят увольнением за больничный? Что делать?

Больничный бабушке

Бабушка была на больничном с внуком. Внуку 3 года 5 месяцев. Работает вместе с мамой ребенка в одной организации. Мама находилась в очередном отпуске, а бабушка лежала с внуком в больнице, теперь больничный бабушке не оплачивают, мотивируют тем, что мама была в отпуске и бабушке больничный не должны оплачивать и что даже эти дни могут проставить прогулом.

Могу ли требовать оплату больничного? В соответствии с п. N "О порядке выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности" - Листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается медицинским работником ОДНОМУ ИЗ членов семьи опекуну , фактически осуществляющему уход.

Работодатель не вправе давать оценку законности выдачи больничного листка. Он обязан его оплатить. Обязательным условием для выдачи листка нетрудоспособности является то, что уход за ребенком осуществляет работающий член семьи. Так, если мать ребенка отдыхает ей болничный не положен. Если уход за больным ребенком осуществляет неработающая бабушка или тетя, то листок нетрудоспособности не выдается.

Если же бабушка или тетя РАБОТАЮТ, но в случае болезни ребенка осуществляют фактический уход за ним, то им может быть выдан листок нетрудоспособности и соответственно оплачен работодателем.

У меня такая ситуация: Моему сыну 1 год и 9 месяцев, в садик пока не ходит. Он заболел. Я работаю, но уйти на больничный не могу, так как у меня идет стажировка на предприятии и без нее меня не допустят к работе. Т Стажировку проводят только 1 раз в год для целой группы. Моя мама тоже работает, но она готова ухаживать за внуком. Педиатр нам сказала, что так как ребенку только 1 год и 9 месяцев, она может выписать больничный только мне, то есть матери ребенка.

А если выписать бабушке, что не положено, по ее словам, то этот больничный не будет оплачен. Скажите, пожалуйста, сколько лет должно быть ребенку, чтобы бабушка могла взять больничный при его болезни? Должны ли ей выписать больничный, если ребенку только 1 год и 9 месяцев?

Должны ли оплатить этот больничный бабушке? На какой документ необходимо сослаться, если всетаки больничный не выпишут или не оплатят?

Обеспечение застрахованных лиц пособием по временной нетрудоспособности осуществляется в случаях:. Мне нужно лечь в больницу, может ли бабушка взять с работы больничный чтоб она сидела с моим ребенком? Сейчас законодательство позволяет получить больничный лист любому родственнику, осуществляющему уход за ребёнком, то есть кроме мамы это может быть и папа, и бабушка, и даже тётя, да хоть внучатая племянница. И неважно, сколько в семье родственников, если дедушка решил, что он будет лечить ребёнка, значит так оно и будет.

Для этого не обязательно совместное проживание с больным ребёнком и подтверждение степени родства. Без чего не обойтись при получении больничного листа, так это без паспорта, а всё остальное отражается в листке нетрудоспособности со слов взрослого. Ограничение заключается только в том, что этот взрослый должен быть работающим гражданином по трудовому договору или ИП , перечисляющим взносы в фонд социального страхования. Если отказывают в выдаче больничного незамедлительно обратиться к заведующему отделением или главному врачу медучреждения, а заодно сообщить в страховую компанию.

Можно ли оформить больничный лист бабушке по уходу за внучкой, если маму положили на сохранение по беременности, и в настоящее время она находится в декрете.

Перезвонить не могу, только в письме. Добрый день. Да, могут. Единственно, раньше было требование, чтобы родственник, который сидит с ребёнком на больничном, совместно проживал с ним.

Поэтому, есть вероятность, что врач, который будет выдавать больничный, может про такое вспомнить. Поэтому, кто к кем проживает лучше не афишировать. Бабушка сидит по уходу за ребенком до 1. На работе ему отказываются оплачивать его. Правомерно ли Это? Во-первых, в Российском законодательстве и в Трудовом кодексе Российской Федерации кратко - ТК РФ не существует таких понятий, как "больничный" и или "больничный лист". При временной нетрудоспособности согласно Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом МинЗдравСоцразвития России от Во-вторых, согласно пункта 40 указанного Порядка, листок нетрудоспособности не выдается по уходу:.

Согласно пункта 41 этого Порядка, при заболевании ребенка в период, когда мать иной член семьи, фактически осуществляющий уход за ребенком не нуждается в освобождении от работы ежегодные оплачиваемые отпуска, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, отпуск без сохранения заработной платы , листок нетрудоспособности по уходу за ребенком в случае, когда он продолжает нуждаться в уходе выдается со дня, когда мать иной член семьи, фактически осуществляющий уход за ребенком должна приступить к работе.

Поэтому, если отец указанного ребенка с нарушением указанного Порядка получил листок нетрудоспособности по уходу за ребенком, за которым ухаживает фактически его бабушка, находясь в отпуске по уходу за ребенком на основании статьи ТК РФ, то ему в этом случае работодатель вправе не оплачивать пособие по этому листку нетрудоспособности.

В-третьих, если этот отец в указанном случае не работал те дни, указанные в листке нетрудоспособности, то у него могут возникнуть из-за этого серьезные проблемы на работе, если работодатель уже начнет официально разбираться с листком нетрудоспособности. Я на больничном по бир. Ребёнку 1 месяц. Второй ребёнок заболел. Может ли бабушка сесть с ним на больничный? Поэтому, если Вы не работаете, то ни вашему мужу, ни бабушке ваших детей листок нетрудоспособности по уходу за вашим вторым ребенком в случае его заболевания не выдадут.

Может ли Бабушка работающая оформить больничный по уходу за внуком 4 года. В своём городе. Внук проживает и прописан в др городе, к бабушке приехал переболеть. Листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается медицинским работником одному из членов семьи опекуну, попечителю, иному родственнику , фактически осуществляющему уход. Здравствуйте Мария! Такие вопросы относятся к компетенции лечащего врача, который открыл Вам больничный лист.

Я Бабушка была на больничном по уходу за внучкой. Работодатель потребовал от меня все справки для подтверждения родства, а пока не предоставлю, сказали больничный не оплатят. Правомерно ли это? Согласно п. Поэтому, чтобы определить Ваше родство с внучкой, считаю, что работодатель правомерно требует с Вас подтверждающие документы. Больничный лист по уходу за ребёнком выдаётся и оплачивается матери, отцу, бабушке, другим родственникам, опекуну, попечителю п.

Приказом Минздравсоцразвития России от Степень родства не влияет на порядок оплаты:. Таким образом, получать пособие при уходе за больным ребёнком может любой член семьи из числа застрахованных, которому выдан больничный по уходу.

Поэтому для назначения пособия бабушке достаточно предъявить только листок нетрудоспособности, выданный по установленной форме и в установленном порядке часть 5 статьи 13 Федерального закона от Никакие другие документы, в том числе подтверждающие родство с ребенком, для выплаты пособия требовать от работника не нужно.

Ребёнок находится на лечении в стационаре 3 месяца с бабушкой, бабушка работающая. Больничный закончись 31 января. Что можно предпринять далее, что бы ребёнок не оставался в больнице один. Да, любой член семьи может находиться в стационаре с ребенком. Период выплаты пособие по нетрудоспособности в случае ухода за больным ребенком зависит от возврата ребенка.

Цитата:Федеральный закон от Пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу:. Может ли бабушка сесть с ребёнком 1. Я нахожусь в декрет ном отпуске с 1. Добрый день! Если вы на данный момент по состоянию здоровья не можете ухаживать за ребенком, может! Заболел старший ребёнок. Отправили бабушку на больничный. Мать с грудным ребёнком дома.

Сейчас старшего хотят положить в больницу. Как быть матери? Возможно старшего положить с бабушкой в стационар, это возможно, так как она является близким родственником ребенка. Кто может дать исчерпывающую консультацию по оплате больничного листка бабушке по уходу за внуком, если мама ребёнка лежит в больнице с другим ребёнком? За подробной консультацией и квалифицированной помощью в составлении документов, Вы можете обратится в личные сообщения, или по телефонам, указанным на личной странице юриста.

Бабушка эйфнаходилась на больничном по уходу за внучкой, так как мама ребёнка была серьёзно больна и ее в срочном порядке положили на дневной стационар. Вопрос, может ли ФСС отказать в выплате по больничному листу бабушке, если мама ребёнка получает пособие на первого ребёнка в размере рублей? Исключений в данном случае не установлено. Бабушка может взять больничный лист по уходу за внуком, ходит ли ребенок в сад - это не имеет значения.

Получит ли бабушка больничный лист по уходу за внуком, проживающим в другом регионе? Ребенок проживает в Подмосковье. Бабушка приезжает из другого региона. В законе от Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере:.

Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60 процентов среднего заработка в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Больничный лист бабушке

И не только потому, что мама с папой переживают, как чувствует себя малыш, как быстро он пойдет на поправку, не будет ли осложнений, но и от того, что говорить руководителю на работе, ведь большинство работодателей не приветствуют, когда мать идет на больничный по уходу за ребенком. Может ли бабушка взять больничный лист по уходу за внуком в году, если мама на работе, в командировке или сама находится на больничном? Лист нетрудоспособности может получить любой член семьи, в том числе и бабушка при условии, что она официально трудоустроена, с ее заработка производятся отчисления в Фонд соцстраха. Главное условие, при котором больничный может быть оформлен — фактический уход за ребенком. То есть, если бабушка оформляет на себя больничный, но при этом продолжает работать, то это недопустимо.

Похожие темы: больничный бабушке по уходу за внуком больничный бабушке с быть ребенку, чтобы бабушка могла взять больничный при его болезни? Можно ли оформить больничный лист бабушке по уходу за внучкой.

Может ли бабушка уйти на больничный с внуком?

Необходимость ухода за больным ребенком является одним из видов страховых случаев, когда у застрахованного лица, которому выдан листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком, возникает право на материальное обеспечение за счет средств Фонда социального страхования. В соответствии с частью третьей ст. Порядок выдачи листков нетрудоспособности в связи с уходом за больным членом семьи или больным ребенком урегулирован разделом 3 приказа Министерства здравоохранения Украины от Для ухода за больным ребенком листок нетрудоспособности выдается лечащим врачом одному из работающих членов семьи или другому работающему лицу, фактически осуществляющему уход п. В соответствии с п. Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет, если он нуждается в стационарном лечении, выплачивается застрахованному лицу с первого дня за все время пребывания в стационаре вместе с больным ребенком. После выписки ребенка из стационара в период обострения заболевания листок нетрудоспособности выдается или продлевается до выздоровления ребенка, но в пределах установленного срока с учетом дней листка нетрудоспособности, который был выдан для ухода за ребенком до стационарного лечения п.

Оформление больничного по уходу за ребенком бабушке

И не только потому, что мама с папой переживают, как чувствует себя малыш, как быстро он пойдет на поправку, не будет ли осложнений, но и от того, что говорить руководителю на работе, ведь большинство работодателей не приветствуют, когда мать идет на больничный по уходу за ребенком. Может ли бабушка взять больничный лист по уходу за внуком в году, если мама на работе, в командировке или сама находится на больничном? Главное условие, при котором больничный может быть оформлен — фактический уход за ребенком. То есть, если бабушка оформляет на себя больничный, но при этом продолжает работать, то это недопустимо.

Работающая бабушка получила больничный лист по уходу за больным внуком. Внук постоянно проживает и зарегистрирован в другом городе с матерью.

Больничный по уходу за ребенком в 2019 году

Когда маленький ребенок болеет, то это всегда сопровождается страхами и волнениями родителей. И не только потому, что мама с папой переживают, как чувствует себя малыш, как быстро он пойдет на поправку, не будет ли осложнений, но и от того, что говорить руководителю на работе, ведь большинство работодателей не приветствуют, когда мать идет на больничный по уходу за ребенком. Может ли бабушка взять больничный лист по уходу за внуком в году, если мама на работе, в командировке или сама находится на больничном? Лист нетрудоспособности может получить любой член семьи, в том числе и бабушка при условии, что она официально трудоустроена, с ее заработка производятся отчисления в Фонд соцстраха. Главное условие, при котором больничный может быть оформлен — фактический уход за ребенком.

Можно ли бабушке взять больничный с внуком

Работодатель может быть не доволен сотрудниками, которые часто не выполняют свои обязанности и попросту отсутствуют на рабочем месте вследствие болезни детей. Действующее законодательство РФ дает возможность получить и использовать пособие, полагающееся в связи с временной нетрудоспособностью, любому близкому человеку больного малыша — это родители и ближайшие родственники, включая бабушку. Получение бюллетеня и пособия, связанного с болезнью ребенка, четко регулируется требованиями закона, а именно:. Но обязательно тот, кто планирует заниматься больным. Лист нетрудоспособности выдается любому из ближайших родственников с учетом требования фактического присмотра этим лицом за заболевшим. Соответственно, если на больничный бюллетень ребенка есть потребность оформить бабушку, которая будет ухаживать за внуком, то закон определяет, что она обязана быть трудоустроена официальным образом, то есть с оформлением трудовых отношений.

› Многих волнует вопрос: «Дают ли больничный взять любой член семьи, при двое детей, тогда лист и окончания болезни.

Больничный на ребенка: что необходимо знать о выдаче и оплате

На время болезни ребенка работник может взять больничный. Больничный по уходу за ребенком в году выплачивается с первого дня, причем весь период болезни оплачивается за счет ФСС. Рассчитывает и выплачивает пособие работодатель.

Имеет ли право бабушка взять больничный по уходу за внуком?

Sep Оплатят ли бабушке больничный по болезни ребенка? Зачастую родители и сами из финансовых соображений не стремятся лишний раз увильнуть от работы на "детский" больничный. Может ли кто-то из близких вместо родителя получить больничный? Действующее российское законодательство допускает выдачу и, соответственно, оплату листка временной нетрудоспособности одному из членов семьи опекуну, попечителю, иному родственнику , фактически осуществляющему уход за больным ребенком.

Больничный и пособие по уходу за ребенком до полутора лет могут оплатить бабушке ребенка, если она работает на предприятии по трудовому договору. По другим видам договоров выплаты по данным пособиям не производятся.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Болеем по правилам! Порядок выдачи листка нетрудоспособности
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.